Леонид Чернощеков. «Проверка на прочность»

Март 2016

Интервью газете «Аргументы и факты» в рубрике «Лидер года», беседу вела Майя Благушина

Подводя итоги года минувшего, мы вспоминаем о том, что считаем для себя самым главным. Для коллектива ООО «Газпром трансгаз Саратов» 2015 год, несмотря на сложности и трудное время экономической нестабильности, был в целом успешным. Об этом мы беседуем с генеральным директором общества «Газпром трансгаз Саратов», депутатом Саратовской областной думы Леонидом Чернощековым.

Леонид Николаевич, первый — традиционный вопрос: каковы итоги деятельности предприятия в 2015 году?

Весь год коллектив упорно трудился, и сегодня мы можем говорить об очевидных достижениях — в производстве, в социальной сфере.

Было многое сделано, а потому в 2016 год мы вступили с достойными результатами. Все установленные ПАО «Газпром» планово-контрольные показатели обществом в 2015 году соблюдены; все оборудование, технологические системы работают безотказно, все службы действуют четко, слаженно, обеспечивая бесперебойный транспорт газа.

Какие конкретно работы Вы можете назвать основными?

В 2015 году мы завершили капитальный ремонт участка газопровода «Уренгой — Новопсков», проходящего по территории Петровского и Екатериновского районов. Менее чем за два года отремонтировано около 300 км линейной части этого газопровода. Хочу отметить, что такие объемы ремонта в столь сжатые сроки общество за свою историю выполнило впервые.

После масштабной реконструкции введена в эксплуатацию КС «Екатериновская», и уже год обновленная компрессорная станция уверенно работает в трассу.

Мы качественно и в срок подготовили объекты транспорта газа к осенне-зимнему периоду, в том числе были успешно проведены все шесть запланированных общесистемных комплексов, а также комплексы планово-предупредительных работ общества.

Зима для газовиков — всегда проверка на прочность. А хорошая работа коллектива «Газпром трансгаз Саратов» — залог тепла и комфорта в домах жителей области, стабильного снабжения «голубым топливом» промышленных и сельхоз потребителей, объектов социально-бытового назначения региона.

Нынешние морозы и снегопады поставили нашему коллективу высокую оценку. Трасса работает стабильно. В филиалах эксплуатационники проводят все необходимые мероприятия без поправок на капризы погоды.

Отмечу, что после завершения строительно-монтажных работ на газораспределительных станциях Даниловская в Аткарском районе и Ключи в Лысогорском районе, бывших бесхозяйных, в разы повысилась надежность их работы, а, значит, возросла и стабильность снабжения газом конкретных потребителей.

Ваша компания всегда уделяла большое внимание вопросам экологии. Прошедший год не был исключением?

Нет, конечно. И в 2015 году мы участвовали во многих областных экологических проектах. Это касается, в частности, совместных с Госкомприродой, Росприроднадзором РФ, Комитетом охраны окружающей среды и природопользования Саратовской области экологических акций и мероприятий. Отмечу, что в декабре 2015 года нашему предприятию за развитие диалога между государственными органами власти, научными и образовательными кругами, за содействие непрерывному экологическому образованию населения вручен Диплом Неправительственного экологического фонда имени В. И. Вернадского. Почетной грамотой фонда были отмечены успехи общества во внедрении технологических новшеств на объектах транспорта газа и вручен Диплом за проведение акций в рамках Всероссийского экологического субботника. Общество стало победителем Международного Проекта фонда «Экологическая культура. Мир и согласие» в номинации «Экологическое воспитание и просвещение» за реализацию проекта «Зеленая планета — детям».

Леонид Николаевич, ваш коллектив известен в области своей активной общественной позицией. Из года в год газовики делают много полезных и добрых дел для жителей регионов своего присутствия.

2015 год для всех нас был особый — год 70-летия Победы в Великой Отечественной войне. Это великий праздник. В канун Дня Победы предприятием были проведены масштабные работы по строительству и восстановлению памятников и мемориальных стел на территории Саратовской области, в филиалах предприятия прошли театрализованные представления «Лицо войны сквозь свет Победы», которые никого не оставили равнодушными и превратились в масштабное всенародное торжество.

Большой общественный резонанс получили благотворительные проекты прошлого года «Помочь так просто», «Давайте читать вместе», в рамках которых коллективом газовиков было сделано немало добрых дел.

Постоянное пристальное внимание уделяем областным социальным и благотворительным программам в сфере здравоохранения, образования, культуры и спорта. Есть у нас благотворительные программы помощи религиозным конфессиям. Оказывается адресная помощь пенсионерам, малообеспеченным семьям, детям-сиротам и детям-инвалидам, воспитанникам детских домов, интернатов, ветеранам Великой Отечественной войны.

В минувшем году ваше предприятие спонсировало проведение титульного боя за звание чемпиона мира по боксу, победу в котором одержал наш земляк Артем Чеботарев. Что еще было сделано для развития областного спорта?

Отмечу, что наше предприятие не только участвовало в организации чемпионского боя, мы пригласили на бой в качестве зрителей более 100 юных спортсменов из заволжских районов области.

Могу с уверенностью сказать, что юные спортсмены нашей области имеют большой потенциал, но многие детские спортивные секции, особенно в районах, из-за недостатка финансирования существуют только благодаря энтузиазму тренеров и активной позиции руководства этих районов и родителей детей.

В 2015 году нашим предприятием на развитие спорта области направлено более 100 млн рублей. В рамках программы «Газпром — детям» представителям 25 детско-юношеских спортивных школ и спортивных организаций области были дополнительно вручены сертификаты на получение благотворительных денежных средств.

В активной фазе находится строительство Дворца спорта «Газовик» в поселке Солнечный в Саратове стоимостью более 500 млн рублей.

Считаю, что необходимо и дальше объединять усилия власти и социально ответственного бизнеса по созданию благоприятных условий для занятий детей спортом и приобщения к здоровому образу жизни.

Леонид Николаевич, 2016 год руководством «Газпрома» объявлен Годом охраны труда. Как в обществе «Газпром трансгаз Саратов» обстоят дела с охраной труда?

Начну с итогов. В 2015 году у нас не зарегистрировано ни одного случая производственного травматизма. В этом, помимо целенаправленной кропотливой работы ответственных за соблюдение правил и норм охраны труда и промбезопасности, есть и заслуга каждого работника нашего общества, соблюдающего требования охраны труда.

Отмечу, что в прошлом году обществом, в рамках соглашения по охране труда между работодателем и объединенной первичной профсоюзной организацией, выполнено более 50 мероприятий на сумму превышающую 260 млн руб., при этом свыше 900 работникам улучшены условия труда, в том числе около 140 женщинам.

Сохранение жизни и здоровья работников на производстве всегда было и остается приоритетным направлением политики «Газпрома» в области охраны труда и промбезопасности. В «Газпроме» идет постоянное совершенствование Единой системы управления охраной труда и промышленной безопасностью, что позволяет обеспечить высокий уровень безопасности труда работников. Этой цели подчинены и мероприятия Года охраны труда.

Какие мероприятия в вашей компании намечены по плану Года охраны труда?

В рамках Года охраны труда на предприятии, кроме ежегодных плановых, будут реализованы 100 дополнительных мероприятий, направленных на повышение уровня корпоративной культуры безопасности. Это, в частности, проведение агитационной работы, обучающих семинаров, смотров-конкурсов среди филиалов предприятия на звание «Лучший филиал ООО »Газпром трансгаз Саратов”» и «Лучший инженер по охране труда»; проведение тематических лекций и бесед, викторин для детей работников, встреч молодежи с ветеранами.

Мы планируем возродить взаимопроверки между филиалами для изучения и распространения лучших практик по охране труда. Ну и, конечно, намечено проведение целевых проверок по контролю выполнения правил по охране труда, обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и т. п.

Уверен, все эти мероприятия позволят не только сохранить наши положительные результаты, но и полностью исключить возможность производственного травматизма, риск аварий на опасных производственных объектах.

Главное богатство предприятия — это его персонал, поэтому мы и уделяем такое повышенное внимание вопросам безопасности на производстве.